Summer Refreshment féiert d'Aktivitéite vun der Firmensympathie duerch

Déi intensiv Hëtzt vun de leschten Deeg huet fir d'Mataarbechter souwuel op der Aarbecht wéi och am Privatliewen bedeitend Onbequemlechkeeten verursaacht. Fir e sécheren a komfortablen Summer fir jiddereen ze garantéieren, huet d'Nanjing Wasin Fujikura Optical Communication Co., LTD. no grëndlecher Iwwerleeung decidéiert, d'Gewerkschaft ze mobiliséieren, fir Fuerschung ze maachen a Killmaterial als Gest vun Ënnerstëtzung an Ermuttigung fir d'Mataarbechter un der Front ze liwweren.

Den Nomëtteg vum 31. Juli huet de Li Wei, Generaldirekter vun Nanjing Wasin Fujikura, e puer Firmendirektere bei engem Besuch an der Glasfaser- a Kabelatelier gefouert. Si hunn als éischt d'Aarbechtsëmfeld virun Ort inspizéiert an duerno mam Chef vum Frontline-Seminar diskutéiert, fir e komplette Verständnis vun der aktueller Produktiounssituatioun bei héijen Temperaturen ze kréien. Duerno hunn si Summerhëtztpräventiouns- a Killmëttel un d'Mataarbechter vun der Frontline verdeelt, déi sech fir hir Aufgaben engagéieren, an hunn dobäi d'Wichtegkeet vum perséinleche Gesondheetsschutz beim Betrib vun Ausrüstung bei waarmem Wieder ervirgehuewen. D'Zil ass et, datt jidderee säi optimalt kierperlecht a geeschtegt Wuelbefannen zesumme mat enger positiver Aarbechtsastellung behält, andeems hien d'Operatiounsprozedure strikt anhëlt a Sécherheet ënner usprochsvollen Bedéngungen prioritär behandelt.

Wärend d'Ausstralung vun Häerzegkeet e Gefill vu Killegkeet a Verjüngung bitt, erhéicht et och d'Moral. Dëse Summer hu mir e Cool Comfort Event organiséiert, net nëmme fir eis Mataarbechter Komfort ze bidden, mä och fir d'Suergfalt an d'Fleeg ze weisen, déi eis Managementteam fir eis Mataarbechter huet. D'Mataarbechter vun der Frontline-Werkstatt hunn hir Absicht ausgedréckt, dës "Killegkeet" an Enthusiasmus fir d'Aarbecht ëmzewandelen, eng méi resilient Denkweis ze fërderen an d'Moral ze stäerken, andeems se Erausfuerderunge mat ganzem Häerz bewältegen, verschidde Produktiounsaufgaben souwuel qualitativ wéi och quantitativ erfëllen an hir kollektiv Stäerkt zur héichqualitativer Entwécklung vun der Firma bäidroen.